●訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般及び付随業務に従事していただきます。 ●訪問時間は1人につき20分~40分程度で、直行直帰勤務なので、ご自身のペースでお仕事していただけます! ●マイカー通勤OK!無料駐車場完備です☆交通費も支給していただけるので、公共交通機関でも通勤可能です☆
●JR越後線「関屋駅」より車で7分程のところに位置しています♪ ●頼れる先輩スタッフが丁寧に指導してくださるのでご安心ください☆ ●マイカー通勤OK♪無料駐車場完備★雨の日も通勤がらくらくです!
●精神科病棟にてリハビリテーション業務全般を行っていただきます♪ ●解放病棟/閉鎖病棟/認知症病棟を有する405床の精神科病院☆病棟担当制でリハビリテーションを行っており、その病棟特性に応じた適切なリハビリを提供しています♪ ●週4日~5日勤務できる方歓迎~♪ライフスタイルに合わせた働き方が選べます♪ ●土日祝が固定休!プライベートを大切にしたい方にオススメの求人です!
●利用者様のお宅を訪問しリハビリ業務を行っていただきます。 ●勤務日数や勤務時間で希望があればご相談下さい! ●JR越後線「白山駅」から徒歩9分、新潟商業高校前バス停から徒歩1分と公共交通機関の便利も良く、車通勤も可能ですので、ご自分に合った通勤方法を選べます♪
・児童発達支援・放課後デイサービスにて重症心身障害児のリハビリをお願いします。 ・お子様の発達を支援し、できることが増えていく様子を目の当たりにできる、やりがいあるお仕事です。 ・勤務日数は週3-5日、1日3-4時間の勤務でご家庭との両立も可能です。
●特養での機能訓練業務をお願いします。 ●お休みはシフト制で固定のお休みはありませんが、相談は可能です! ●スタッフ同士の関係もとても良好で、お互いをサポートしながら日々業務に取り組んでいる職場です♪
職種 | 作業療法士 |
---|---|
地域 | 新潟県新潟市 |
雇用形態 | 常勤 |
給与 | [正職員] ・月給211,900〜305,000円 ・昇給 年1回(評価による) ・賞与 年2回(評価による) ・役職手当(キャリアパス制度) 0〜55,000円 ・通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間あり(固定給) ※給与は資格や経験、能力を考慮し決定 ※給与は勤務地により異なります ※退職金制度あり(勤続3年以上) [パート] ・時給1,250〜1,750円 ・経験加算、能力貢献加算あり 0〜250円/時 ・特別手当 年2回 0〜120,0 |
施設形態 | 介護施設 |
・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への機能訓練業務全般を行っていただきます♪ 個別機能訓練の提供及びスタッフやご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案、使用方法の説明 等 ・資格取得や研修受講の支援制度充実☆円滑なキャリアアップを応援しています♪ 集中して資格取得に向けて取り組め、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ♪お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすいですよ♪ ・正職員で、エリアマネージャーや本部長など、マネジメント職を目指す方は将来的に転勤の可能性があります! ・スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けており、充実の福利厚生☆ 内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります♪ また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。 ・無料駐車場も完備しています☆毎日の通勤もらくらく♪
職種 | 作業療法士 |
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地域 | 新潟県新潟市 |
雇用形態 | パート |
給与 | [正職員] ・月給211,900〜305,000円 ・昇給 年1回(評価による) ・賞与 年2回(評価による) ・役職手当(キャリアパス制度) 0〜55,000円 ・通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間あり(固定給) ※給与は資格や経験、能力を考慮し決定 ※給与は勤務地により異なります ※退職金制度あり(勤続3年以上) [パート] ・時給1,250〜1,750円 ・経験加算、能力貢献加算あり 0〜250円/時 ・特別手当 年2回 0〜120,0 |
施設形態 | 介護施設 |
・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への機能訓練業務全般を行っていただきます♪ 個別機能訓練の提供及びスタッフやご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案、使用方法の説明 等 ・資格取得や研修受講の支援制度充実☆円滑なキャリアアップを応援しています♪ 集中して資格取得に向けて取り組め、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ♪お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすいですよ♪ ・正職員で、エリアマネージャーや本部長など、マネジメント職を目指す方は将来的に転勤の可能性があります! ・スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けており、充実の福利厚生☆ 内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります♪ また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。 ・無料駐車場も完備しています☆毎日の通勤もらくらく♪