公開求人数：23件
求人番号：29228
| 職種 | 理学療法士 |
|---|---|
| 地域 | 新潟県新潟市 |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 給与 | 【月給】214,800円〜320,000円(手当含む) ・基本給 175,000円〜260,600円 ・職務手当 39,800円〜59,400円 ※職務手当についてみなし残業として30時間分含む 《別途支給》 ・通勤手当(上限 14,280円/月) ・職務手当(残業30時間分を超えた分) 【賞与】年2回 退職金制度あり(勤続1年以上) |
| 施設形態 | 介護施設 / 訪問リハビリ / その他 |
★普通自動車免許(AT限定可)★理学療法士/作業療法士のいずれか資格お持ちの方★ ★理学療法士又は作業療法士としての実務経験5年以上(業界問わず) ・福祉用具専門相談員及び建築士と協力しながら、医療の立場で助言・指導を行っていただき、在宅療養者及び要介護者様の理想的な住環境(福祉用具のフィッティング)を目指す仕事です。※業務上車を使用する機会:有(社有車あり) ・教育体制充実☆社内の人材育成、各種教育研修事業にも取り組んでいます♪ ・無料駐車場完備☆マイカー通勤可能◎毎日の通勤もらくらくです♪ ・制服貸与あり☆服装に悩む必要もありません♪
求人番号：29138
| 職種 | 理学療法士 |
|---|---|
| 地域 | 新潟県新潟市 |
| 雇用形態 | 常勤 |
| 給与 | [正職員] ・月給211,900〜305,000円 ・昇給 年1回(評価による) ・賞与 年2回(評価による) ・役職手当(キャリアパス制度) 0〜55,000円 ・通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間あり(固定給) ※給与は資格や経験、能力を考慮し決定 ※給与は勤務地により異なります ※退職金制度あり(勤続3年以上) [パート] ・時給1,250〜1,750円 ・経験加算、能力貢献加算あり 0〜250円/時 ・特別手当 年2回 0〜120,0 |
| 施設形態 | 介護施設 |
・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への機能訓練業務全般を行っていただきます♪ 個別機能訓練の提供及びスタッフやご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案、使用方法の説明 等 ・資格取得や研修受講の支援制度充実☆円滑なキャリアアップを応援しています♪ 集中して資格取得に向けて取り組め、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ♪お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすいですよ♪ ・正職員で、エリアマネージャーや本部長など、マネジメント職を目指す方は将来的に転勤の可能性があります! ・スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けており、充実の福利厚生☆ 内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります♪ また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。 ・無料駐車場も完備しています☆毎日の通勤もらくらく♪
求人番号：29139
| 職種 | 理学療法士 |
|---|---|
| 地域 | 新潟県新潟市 |
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | [正職員] ・月給211,900〜305,000円 ・昇給 年1回(評価による) ・賞与 年2回(評価による) ・役職手当(キャリアパス制度) 0〜55,000円 ・通勤手当 上限50,000円/月 ※試用期間あり(固定給) ※給与は資格や経験、能力を考慮し決定 ※給与は勤務地により異なります ※退職金制度あり(勤続3年以上) [パート] ・時給1,250〜1,750円 ・経験加算、能力貢献加算あり 0〜250円/時 ・特別手当 年2回 0〜120,0 |
| 施設形態 | 介護施設 |
・機能訓練指導員として、デイサービスを利用するお客様への機能訓練業務全般を行っていただきます♪ 個別機能訓練の提供及びスタッフやご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案、使用方法の説明 等 ・資格取得や研修受講の支援制度充実☆円滑なキャリアアップを応援しています♪ 集中して資格取得に向けて取り組め、成長意欲旺盛なスタッフが多いこともツクイの特徴のひとつ♪お互いに良い刺激を与えあうことができるので、モチベーションを維持しやすいですよ♪ ・正職員で、エリアマネージャーや本部長など、マネジメント職を目指す方は将来的に転勤の可能性があります! ・スタッフとそのご家族が身体面も財務面も健全でいられるよう、独自の福利厚生制度「ツクイ倶楽部」を設けており、充実の福利厚生☆ 内容は、ホテル宿泊費の補助から予防接種の費用補助、慶弔金の支給など、多岐に渡ります♪ また、2007年には「スタッフなんでも相談窓口」も開設。これは、日頃抱える疑問や要望など、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受けつける窓口です。その他にも、「心の健康」を維持していただくために、臨床心理士によるカウンセリングが受けられる窓口も設置しています。 ・無料駐車場も完備しています☆毎日の通勤もらくらく♪
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